research
  • 17 Мар
  • 2026

HR-эксперт Ануш Манучарян рассказала студентам РАУ, как рекрутеры определяют настоящий потенциал кандидата

    Студенты получили практическое представление о методе центров оценки (Assessment Center) как современном и эффективном инструменте оценки талантов и потенциала кандидата.

    Эксперт в области организационного и профессионального развития с 20-летним опытом в HR, обучении и развитии, менеджменте и лидерстве Ануш Манучарян 17 марта прочитала в РАУ лекцию на тему "Не только резюме и интервью: как определить настоящий потенциал кандидата". 

    Студенты получили практическое представление о методе центров оценки (Assessment Center) как современном и эффективном инструменте оценки талантов и потенциала кандидата. Как подчеркнула Ануш Манучарян, традиционные методы отбора, такие как анализ резюме и интервью, часто дают лишь ограниченное представление о реальных компетенциях специалиста.

    "Технология центра оценки позволяет с точностью до 70% оценить кандидата и выбрать наиболее подходящего специалиста, соответствующего организационной культуре компании и требованиям конкретной должности. Сегодня всё чаще возникает необходимость в сжатые сроки всесторонне оценить потенциал кандидата. Если раньше для этого преимущественно использовались интервью, то сегодня передовые международные компании всё активнее применяют альтернативные инструменты, такие как центр оценки", - поделилась эксперт.

    По ее словам, в Армении этот подход также постепенно набирает популярность: его уже внедряют многие развитые компании. Метод эффективен не только при подборе персонала, но и для внутреннего продвижения сотрудников, формирования кадрового резерва, а также развития специалистов и руководителей.

    В ходе лекции участники выполнили мини-упражнение в формате центра оценки, после чего состоялось обсуждение и разбор наблюдаемых компетенций и поведения. Через практический опыт студенты познакомились с методологией центров оценки и узнали, как организации используют этот инструмент для более обоснованного и объективного принятия решений при выборе кандидатов.

    Отметим, что Ануш Манучарян является сооснователем и директором компании Grow Edutainment, разрабатывает и внедряет программы развития для бизнеса, НПО и государственного сектора, помогая организациям и командам раскрывать свой потенциал. Международно-сертифицированный HR-профессионал (SPHRi), сертифицированный бизнес- и карьерный couch, кандидат экономических наук

    Лекция организована кафедрой управления и бизнеса ИЭБ РАУ.